万科2015实习生招聘

   公司概况

    1988年进入房地产行业，经过三十余年的发展，成为国内领先的房地产公司，目前主营业务包括房地产开发和物业服务。公司聚焦城市圈带的发展战略，截至2014年底，公司进入中国大陆65个城市，分布在以珠三角为核心的广深区域、以长三角为核心的上海区域、以环渤海为核心的北京区域，以及由中西部中心城市组成的成都区域。此外，公司自2013年起开始尝试海外投资，目前已经进入香港、新加坡、旧金山、纽约等4个海外城市，参与6个房地产开发项目。2014年公司实现销售面积1,806.4万平米，销售金额2,151.3亿元，销售规模居全球同行业领先地位。截至2014年底，公司物业服务覆盖中国大陆61个大中城市，服务项目457个，合同管理面积10,340万平方米。

自创建以来，万科一贯主张创造健康丰盛的人生，营造给员工快乐健康身心的环境；为员工提供可持续发展的空间和机会，鼓励员工和公司共同成长；倡导简单人际关系，致力于营造能充分发挥员工才干的工作氛围。在全球人力资源咨询公司怡安翰威特组织的“最佳雇主”评选中，并评为全球TOP25最佳雇主企业，连续6年蝉联“中国最佳雇主”。

   卓越职业生涯从万科开始

   “人才是万科的唯一资本”，尊重人，为优秀人才创造一个和谐、富有激情的工作环境，是万科成功的首要因素。自创建以来，万科一贯主张“健康丰盛人生”，重视工作与生活的平衡，为员工提供可持续发展的空间和机会，鼓励员工和公司共同成长，倡导“阳光照亮的体制”、简单人际关系，致力于营造能充分发挥员工才干的工作氛围。

万科重视人才培养，尤其重视应届毕业生的培养。万科自1999年起大规模的从国内著名高校招聘应届毕业生，经过十六年的系统沉淀，已形成了中国企业中独具特色的“新动力”（New Power）品牌，并培养出一大批善经营、懂管理、专业知识过硬、不断超越自我的职业经理人。自2007年起，万科“新动力”招聘延伸到海外，与世界一流大学建立起长期的人才引进和合作体系，迄今为止，已有来自哈佛大学、MIT、斯坦福大学、剑桥大学、牛津大学、东京大学等世界名校的精英学子加盟万科，开始他们在万科的卓越职业生涯。

   万科2015实习生招聘

万科2015实习生招聘作为万科的校园招聘人才储备项目，将于2015年5月中旬启动。本次实习计划将通过一系列学习实践活动帮助同学们建立对房地产行业的基本认识，近距离感受中国知名企业的工作文化。实习表现优异者将进入万科的校园招聘人才储备名单，获得万科“新动力”校园招聘PASS卡。

   实习生岗位需求

   万科2015实习生招聘流程

在线投递简历

请登录简历投递窗口，了解具体职位信息。每位同学能填报2个实习意愿。

小组面试

对于通过简历筛选的同学，我们将通过电话、短信或邮件的方式通知参加小组面试。

HR面试

万科的HR将会和面试者进行沟通，考察面试者的综合能力。

录用通知发放

录用通知将于最后一轮面试后两周内发出，请保持联系方式通畅。

实习协议书签署

收到录用通知，并接受所提供实习岗位的同学将与万科签署《实习协议书》。所填报公司的HR将会和您沟通与实习相关的具体事宜，然后成为万科2015年的暑期实习生。

   网申地址及杭州站行程

简历投递将于5月15日在网申平台http://vankejob.zhiye.com/启动。

杭州站点:网申截止时间：5月26日中午12:00；

无领导小组面试时间：5月28日 9:00-17:00；

HR面试时间：5月29日 9:00-17:00；

其他招聘站点行程

★     简历投递从5月15日开始，敬请持续关注：

万科网申平台：http://vankejob.zhiye.com/

万科校招官方微信：vanke_np