【招聘信息】聚八方“栋梁”,创中梁新纪元——中梁地产集团2015年“新栋梁”全国...
发布日期: 2014-10-23 来源:xsyd
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一、 中梁地产集团简介
中梁地产集团成立于1993年,是一家专注于房地产开发的集团型企业,2013年企业销售额突破100亿,荣登中国房地产百强企业第59位。集团下辖:浙江中梁置业有限公司(温州市)、苏州工业园区华成房地产开发有限公司(苏州市)、上海中梁地产集团有限公司(上海市)等公司。
中梁地产集团秉承“团结、务实,专业、创新”之企业精神,以“创建美好家园、建设和谐人居”为己任,先后在苏州、温州、上海等地成功开发了近40个住宅及商业项目,开发成熟及在建项目面积达400多万平方米。
中梁地产集团立足长三角,辐射全中国,并以温州市场的高端房地产开发为主要依托,进而有序地在全国市场展开品牌推广与项目开发运作。在温州,中梁势必将延续领跑者的角色;在国内,中梁有信心、有实力、有能力超越区域强势品牌,力争进入同行业一流品牌梯队。
集团荣登“2014中国房地产百强企业”,排名第59位
中梁地产
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2013年度集团荣获中国房地产综合开发实力品牌企业50强
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中梁地产
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2013年度苏州市房地产开发企业综合实力20强
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中梁地产
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2008年度苏州住宅市场企业市场占有率第三名
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浙江中梁
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2010年度最具成长性民营企业奖
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浙江中梁
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2008-2011年度连续四年被评为功勋企业
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中梁*香缇半岛
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中国房地产十大最佳建筑品质典范楼盘
2009温州名盘、最佳户型创新奖
2008-2009中国房地产+大最佳建筑品质典范楼盘
温州日报温州房地产行业协会2009温州品质楼盘
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上海中梁
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上海市宝山区扶贫帮困专项资金积极贡献奖
上海市宝山区温州企业协会2009年度优秀企业奖
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亿象城
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亿象城荣获2010中国商铺100强
2010苏州最具投资价值商业项目
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温州中央公馆
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全国品质楼盘100强
中国最佳户型创新楼盘
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具体公司信息请查阅中梁地产集团官方网站:www.zldcgroup.com
二、 2015年“新栋梁”管培生招聘计划
公司高度重视人才梯队建设,急需新生力量的注入,以满足未来集团在长三角板块的布局。 “新栋梁”人才计划拟在全国重点院校招揽有理想、有激情、有事业心的一批优秀应届毕业生,计划用3-8年的时间,培养一批未来的中梁城市总、设计总、财务总、项目总等”。
招聘类别
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专业需求
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学历层次
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培养岗位方向
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工作地点
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全国计划人数
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设计管理类
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建筑学、园林景观、室内设计等设计类相关专业。
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本科/硕士
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建筑设计师、景观设计师、室内设计师
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温州、苏州、上海、杭州
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10
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工程管理类
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土木工程、工民建、电气自动化、给排水、电气工程、工程造价、园林景观、采购管理等
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本科/硕士
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土建工程师、水电安装工程师、景观工程师、成本管理岗、采购管理岗等
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温州、苏州、上海、杭州
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20
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资金财务类
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会计学、金融学、经济学、投资学、统计学等相关专业
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本科/硕士
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投融资管理、资金管理、核算管理、税务管理
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温州、苏州、上海、杭州
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10
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市场营销类
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专业不限(参考专业:市场营销、广告学、心理学、土木工程、房地产经营管理等)
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本科/硕士
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营销策划、销售管理、企划管理
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温州、苏州、上海、杭州
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10
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投资运营类
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城市规划、土地资源管理、房地产经营管理、金融学、经济学、投资学、财务管理、会计学等相关专业
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本科/硕士
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投资管理、运营管理
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温州、苏州、上海、杭州
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10
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综合管理管培生
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人力资源、行政管理、工商管理、法学等相关专业
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本科/硕士
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人力资源、行政管理、客服、法务、审计
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温州、苏州、上海、杭州
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10
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三、录用标准
1、全日制普通高等院校2015年应届本科/研究生,能正常取得国家颁发的毕业证书、学位证书;
2、本科生需通过国家英语等级考试(四级或四级以上),研究生英语六级以上
3、综合素质较好,能吃苦耐劳,专业知识优良,具有较强的抗压能力和学习能力;
4、 讲究诚信,热爱地产行业,认同中梁企业使命
四、人才招募流程
1、所在宣讲城市应聘者:校园宣讲—投递简历—-初面---复试---发放录取通知(注:录取后将会有统一培训和实习安排,具体以后续通知为准。)
2、非所在宣讲城市应聘者:投递简历---初步筛选---视频/统一通知面试--发放录取通知
五、 校园招聘行程
城市
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校园行程
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日期
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模式
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地点
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时间
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杭州
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浙江大学
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10月30日
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宣讲会
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紫金港国际会议中心138室
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14:00
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上海
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同济大学
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11月1日
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双选会
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同济大学南校区体育馆(赤峰路67号)
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9:00
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合肥
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合肥工业大学
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11月4日
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宣讲会
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纬地楼 515
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18:30
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合肥
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安徽建筑大学
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11月6日
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宣讲会
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南区东辅楼2102
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18:30
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武汉
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武汉大学
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11月10日
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宣讲会
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就业中心第二报告厅
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19:00
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武汉
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华中科技大学
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11月12日
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宣讲会
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大学生活动中心305阶梯教室
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14:30
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南京
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东南大学
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12月6日
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双选会
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四牌楼校区体育馆、群贤楼三楼报告厅
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9:00
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六、薪酬福利
1、薪酬
集团员工实行定级工资制和年薪制,根据职务、学历、经验、技能及其担任工作的难易程度、责任轻重等综合因素定级。
薪酬=基本工资及绩效工资+奖金(半/年度等奖金)+节日福利 +补贴
2、福利
社会保障:按照公司标准提供五险一金;
节假日过节费:元旦节1000元购物卡、春节2000元现金2000元购物卡、清明节1000元购物卡、五一节1000元现金1000元购物卡、端午节1000元购物卡、中秋节1000元现金1000元购物卡、国庆节1000元现金1000元购物卡、三八妇女节300元现金等。
高温费补贴:1000元现金+1000元购物卡。
生日祝福:公司为每位生日员工发送祝福,并给予300元的蛋糕券。
带薪休假:公司员工享受国家规定的法定节假日、公司规定的年休假(5-10天)、婚假(3-10天)、丧假(1-5天)、产假(98-113天)、陪产假(3-5天)、三八妇女节女性职工放假半天等。
员工用餐:公司为员工提供免费的早餐、中餐、晚餐及下午茶;施工现场员工享受餐费补贴500元/月。
交通补贴:公司员工享受交通费补贴200元/月或按规定享受私车公用油费补贴400-1000元/月。
通讯费补贴:公司员工按规定享受200-500元/月的通讯费补贴。
住宿及补助:公司为外来高级专业人才提供套房单间住宿,并提供600元生活用品补助。
探亲路程费:异地员工按公司规定享受探亲假来回程路费报销(3-18次/年)。
全勤奖:公司员工享受全勤奖200元/月。
贺礼金:公司向新婚员工、新生子女的员工及子女考入高等院校的员工致贺仪1000元。
慰问金:公司向失去直系亲属的员工致奠仪1000元。
培训发展:公司尊重人才,为人才的成长提供更多的学习培训机会,包括新员工系列、个人成长系列、专业提升系列、管理提升系列、晋升发展系列等,内部培训与外派学习相结合。
工作环境:公司为员工提供人性化的工作环境,更高的职业发展平台。
其他:公司定期举行年会,不定期组织健康体检、户外旅游、休闲娱乐活动等。
七、联系方式
联系人:张先生/李先生
联系电话:0577-85509767/88929689
公司网址:www.zldcgroup.com
接收简历邮箱:hr@zldcgroup.com (邮件标题请注明:姓名+学校+专业+应聘岗位)
公司地址:
浙江省温州市龙湾区上江路198号新世纪商务大厦B幢17楼
李寿鑫 招聘经理
中梁地产集团 86-577-85509767
温州市上江路198号新世纪商务大厦B幢17楼(325011)
Tel:86-577-85509767 Moblie:15888798326
中梁地产集团
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总机电话:88908887(8001)
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